Sobald Menschen miteinander verhandeln, benutzen sie Argumente, um eigene Interessen durchzusetzen. Mit Argumenten kann der Mensch überzeugen, der die Gedanken der übrigen erkennt, deren Schlussfolgerungen er nachvollziehen kann und eigene Argumente sprachlich äußern kann. Dies […]
Offiziell wird Rhetorik während eines Vorstellungsgesprächs nur eingesetzt, um hilfreiche Informationen von denBewerbern zu erhalten. Tatsächlich werden Techniken eingesetzt, die aus Streitgesprächen bekannt sind. Daher wird auch hier von Gewinnern und Verlierern gesprochen werden können. […]
Jedes Gespräch geschäftlicher Art wird gestaltet, um Interessen wahrzunehmen. Die Personaler werden versuchen das Vorstellungsgespräch so zu führen, dass sie die Leitung behalten, um möglichst viele konkrete Informationen über Bewerber zu erhalten. Mit bewusst angewandter […]
Jedes Vorstellungsgespräch wird unter Einbeziehung der Rhetorik geführt. Auf diesen Umstand muss sich jeder Bewerber einstellen. Von großen Unternehmen wird stets eine professionelle Gesprächsführung durchgeführt. Aber auch bei kleineren Firmen sollte dies zur eigenen Absicherung […]
Die Einladung zum Vorstellungsgespräch beinhaltet die Aufforderung zum Dialog und die Bereitschaft zum Interview. Im Wesentlichen handelt es sich um einen Wechsel von Fragen und Antworten. Im Unterschied zum zwanglosen Geplauder unter Bekannten wird eine […]
Das Vorstellungsgespräch ist eine Gelegenheit, bei der sich das Unternehmen und die Bewerber näher kennenlernen können. Vorab haben beide Seiten Informationen vom Gegenüber gesammelt. Die Personaler der Unternehmen werden den Lebenslauf, das Bewerbungsanschreiben, Zeugnisse und […]
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